今天是: 2018年4月26日 星期四
转自:惠山区委组织部 时间:2017-05-09 00:00:00
堰桥街道以服务群众、推动发展、促进和谐为目标,连续四年开展“党员干部进万家”活动,中层以上干部结对不少于3户,一般干部、普通在职党员结对不少于1户,就经济发展、组织建设、社会民生、服务效能等方面内容,走近群众、听取民声,在发现问题、解决问题中打通工作落实的“最后一公里”。
坚持有效覆盖和聚焦重点,在“进”中摸清实情。按照“一村不少、一户不落、一人不漏”的要求,机关部门、村社区、市镇单位、地铁站区以及企业党支部多级联动,既坚持广泛性,又强调代表性,突出离任社区干部、老党员、先进典型、规模企业主、拆(搬)迁过渡户以及生活困难群众等六类人员,做到一般群众、困难群众和先进代表各占三分之一,并实现“三个全覆盖”:即机关、市镇单位参与全覆盖,社区在职党员参与全覆盖,所有骨干企业、社区联系全覆盖,形成结对帮扶的“共振效应”。
坚持“沉下去”和“带上来”,在“帮”中精准施策。党员干部主动沉到基层一线去、沉到群众身边去、沉到企业现场去,每季度至少走访挂钩联系对象1次,直接坐到百姓家凳子上,深入了解群众对街道各项政策措施的反应,听取对党委政府的意见和建议,同时把解决矛盾问题的办法经验“带上来”,形成了“双向约谈”制度、老市镇改造方案、社区环卫作业市场化运作等一批具有针对性、操作性、创新性的举措。
坚持建章立制和规范管理,在“联”中挂村帮户。实施党员干部“五个一”走访全程纪实制度,人手一本《走访联系手册》,客观记录走访情况;人手一张《党员干部联系卡》,方便群众联系沟通;人手一本《民生政策汇编》,确保及时做出规范准确答复;人手一张《活动征求意见建议流转表》,群众反映的实际问题5个工作日内必须解决,不能解决的3个工作日内必须流转,流转后15个工作日必须处理完毕,处理完毕后3个工作日内必须反馈情况;人手一张《季度走访情况汇总表》,特别注明问题流转解决情况,确保事事有回应、件件有着落。
坚持真督实查和严格考评,在“考”中务求实效。强调“真登记、真检查、真考评”,将群众反映最多、最希望办、当前能够办好的事情作为督查重点,通过定期检查、随机抽查、走家入户暗访等形式,每半年对走访手册记载情况追踪检查,把单位开展情况纳入机关效能考核考评中,对没有达到要求或弄虚作假的,在考核中一票否决,力促党员干部“真下、真进、真办事”。截止目前,街道3250名在职党员干部已与10513户群众结成“对子”,收集意见建议1112条,解决各类问题615个。
(惠山区堰桥街道党工委)
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